辞职后社保断了怎么办-辞职后社保断了怎么办一段时间,新的单位会给继续交吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于辞职后社保断了怎么办的问题，于是小编就整理了3个相关介绍辞职后社保断了怎么办的解答，让我们一起看看吧。

1. 失业了社保断缴了怎么办？
2. 工伤后社保断交了怎么办？
3. 辞职后社保停了，以后的社保怎么办？暂停有期限吗？

失业了社保断缴了怎么办？

失业了，如果你领取失业金了，社保是不需要缴纳的两年，但是如果你这两年失业金领过完了，你还没有交社保的话，那么现在社保是不允许补交的，你现在就可以继续因为社保，等你快退休的时候，他会把你前面交的养老保险和你后面交的养老保险合并在一起，因为养老是可以合并计算年限的，你现在的问题是不要想着怎么补交了，就想着怎么继续交就可以了。

失业了社保断缴了可以先由个人按照灵活就业人员身份购买社会保险。如果符合领取失业金的条件还能够先领取失业金，等你的失业金领取完了再找一份工作继续缴纳社会保险，或者再按灵活就业人员身份购买社会保险。两个保险的性质是差不多的。

如果你是在企业上班的，而且企业帮你交的五险一金，这个如果你以后失业的时候，企业断供了，那你一定要自己去当地的社保局，自己去把社保和医保续上，因为这个社保和医保一定要连续缴满15年之后到你退休了才会给你保障的，千万不要断供，当然了，自己去缴这个社保和医保也是一笔负担，现在最低的一个月是1100块钱左右，但是这个钱是不能省的

1.

失业后社保缴费中断，之前所有缴费年限在未来计算时都是作数的，社保中断前后缴费年限可以累计计算；

2.

账户实际金额即使中断缴费后也还是继续计算利息的；

3.

户籍在本地的失业人员，可选择以灵活就业人员的身份参加社保；

4.

以居民身份参加居民的养老保险和医疗保险

失业了，社保断交怎么办？

你在单位离职以后就在你索取的社保去办理申请失业你干了几年，可以领一部失业金这这部分的事业已经可以缓解你的社保在这段时间里，你可以重新找工作对新的工作单位找到以后，你的社保就可以续上了也有有的人员一时走不了工作，还这个社保只能自己交，或者暂时停缴

工伤后社保断交了怎么办？

那要看是什么原因断掉的。

如果工伤后并没有离职，单位的原因办的停保，可以去社保局投诉，要求单位补缴。

如果工伤后办了离职手续，导致社保中断的，可以回户籍所在地按照灵活就业人员继续缴纳医疗保险和养老保险。如果年龄比较大角不够年限了，可以在户籍地按照城乡居民参加医疗保险，一年交一次钱，交一年享受一年。

职工工伤以后，用人单位必须为工伤职工继续缴纳社保，不能中断。在工伤职工的工伤待遇尚未处理终结之前，用人单位单方面中断社会保险缴费，属于违法解除劳动关系。

那么工伤职工在申请工伤待遇赔偿的同时，还要追究用人单位违法解除劳动关系的责任，就是按工伤职工的从事工作年限，支付一年工龄两个月工资的赔偿金。

辞职后社保停了，以后的社保怎么办？暂停有期限吗？

　　辞职了，公司买的社保也就是五险暂停续缴费了。以后的社保可以自己以灵活就业人员缴纳，也可以在找到工作后转移，一般暂停缴费不超过3个月。　　同城转移社保流程：　　社保现在不用转移，只要原来的单位，把社保做停，不用办手续，现在的单位凭***号就可以直接上社保。　　异地转移社保的流程：　　新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函--原参保地办理转移手续--新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。　　(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。　　(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。　　(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。　　(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。　　(5)养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

到此，以上就是小编对于辞职后社保断了怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于辞职后社保断了怎么办的3点解答对大家有用。