二级人力***管理师-

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于二级人力***管理师的问题，于是小编就整理了4个相关介绍二级人力***管理师的解答，让我们一起看看吧。

1. 二级人力资源师考几年？
2. 人力资源四级和二级哪个好？
3. 人力资源管理师二级需要什么条件可以报考？
4. 请问人力资源管理师（二级）的专业技能考试是怎么样的？

二级人力***师考几年？

人力***师是不能跳级考的，是必须一级一级往上考的，因为考下一级时，需要在上一级的人力***师的资格上有从事工作年限的要求，因此，不能跳过***直接考二级。以下是二级人力***考试的资格要求：二级企业人力***管理师（具备以下条件之一者）：

1、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

2、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上3、取得本职业***企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

4、取得本职业***企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力***管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

人力***四级和二级哪个好？

人力***管理师证书共分为四级，一级和二级的含金量比较高。
在人才竞争趋于全球化的今天，人力***开发与管理的工作显得格外重要，做好人力工作已经成为赢得整个世界的前提，而对人力***管理者的能力开发，则成为一项关乎发展整个国家伯乐人才的重要工程。

据了解，人力***管理师考试有四个等级：一级人力专业管理师、二级人力***管理师、***人力***管理师和四级人力***管理师。

其中，一级人力***管理师等级最高，四级人力***管理师是最基础的。希望我的解答能够帮助到大家解决问题，谢谢。

人力***管理师二级需要什么条件可以报考？

你要考二级不行的，可以符合报考***的条件，先去考个***吧


报名条件---人力***管理师(国家职业资格二级)

　　1、 连续从事本职业工作13年以上。

　　2、 取得本职业***企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　3、 取得本职业***企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力***管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　4、 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　5、 具有大学本科学历证书，取得本职业***企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　6、 具有大学本科学历证书，取得本职业***企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力***管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　7、 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

上海-----人力***管理师二级

　　具备以下条件之一者：

　　(1)取得本职业***职业资格证书两年以上，经过本职业二级正规培训，达到规定学时数。

　　(2)具有大学专科及以上学历和中级职称，从事本职业工作五年以上，经过本职业二级正规培训，达到规定学时数。

请问人力***管理师（二级）的专业技能考试是怎么样的？

1、《理论知识》，题型是单项、多项选择题。考试的内容包括《企业人力***管理师(基础知识)》《企业人力***管理师(二级、***、)》和《企业人力***管理师(常用法律手册)》中所介绍的相关知识和能力要求。2、《技能操作》，二级人力***管理师技能操作考核的题型包括简答题、计算题、改错题和主观题。考试的内容是《企业人力***管理师(二级、***)》和《企业人力***管理师(常用法律手册)》中所阐述的相关知识和能力要求。3、《综合评审》，二级人力***管理师考核区别于***和四级二级人力***管理师考核，笔试之后需要进行论文答辩。论文由考生自选题目。二级人力***管理师论文必须由考生独立完成，字数原则上不少于3000字。

全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发企业人力***管理人员职业资格证书。

到此，以上就是小编对于二级人力***管理师的问题就介绍到这了，希望介绍关于二级人力***管理师的4点解答对大家有用。