上海城镇社会保险,上海城镇社会保险基数

本文目录：

• 1、上海医保缴费比例
• 2、2023年上海社保缴费比例
• 3、2023年上海职工社保最低缴费标准
• 4、上海医保缴费比例基数
• 5、上海城镇保险是什么
• 6、上海市社保计算标准

上海医保缴费比例

1、年上海医保（含生育）缴费比例：个人缴费：2%；单位缴费：10%。医疗保险分为三个档次：基本医疗一档、基本医疗二档和基本医疗三档。

2、缴费比例：上海的医保缴费比例通常由个人和单位共同承担。根据过去几年的经验，个人缴费比例为8%，单位缴费比例为11%。但是，具体的缴费比例可能会根据政策调整而有所变化。缴费上限和下限：上海医保缴费存在上下限规定。

3、上海社保缴费比例是：基本养老保险：单位16%，个人8%；基本医疗保险：单位5%，个人2%；失业保险：单位0.5%，比例有浮动；生育保险：单位按个人缴费基数之和的1%缴纳；工伤保险：单位0.16%-52%。

4、个人缴费比例：2%；单位缴费比例：10%。

5、元。根据查询上海社保局***信息显示，上海自己交医保是指个体从业人员通过缴费的形式，参加该地医疗保险，其灵活就业人员的医保缴费比例为百分之11，缴费基数为7310元，则每月需要缴纳801元。

2023年上海社保缴费比例

1、年上海市社保个人缴费标准主要包括基本养老保险、基本医疗保险和失业保险三项。其中基本养老保险个人缴费比例为8%，基本医疗保险个人缴费比例为2%，失业保险个人缴费比例为0.5%。

2、年该市社保一个月最低交7655元。根据查询社保网得知，2023年上海社保缴费基数：最低缴费基数7310元，最高缴费基数36549元。根据最低缴费基数，个人缴交社保费用最低为每月7655元，企业缴交社保费用2055元。

3、据了解，2023年上海职工五险缴费标准为：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%，工伤保险0.5%，生育保险0.7%。其中，养老保险和医疗保险的缴费标准为基数乘以比例，其他三项保险则为单位缴费。

4、上海社保基数标准2023年如下：上海社保缴费基准数上限为：34188元/月，下限为：6520元/月。职工上年度月平均工资性收入低于当年公布的缴费基数下限的，根据基数下限缴费；高于缴费基数上限的，高出部分不计入缴费基数。

2023年上海职工社保最低缴费标准

根据查询上海市人民******显示，上海社保最低标准其实就是按照最低缴费基数来交社保费用，2023年社保最低缴费基数为6520元，社保单位要缴纳1879元，职工个人要缴纳686元，五险费用最低为2555元。

缴费标准时间段为2023年7月1日-2024年6月30日。缴费基数为12183。本阶段上海社五险一金缴费基数下限为7310。本阶段上海五险一金缴费基数上限为36549。

上海社保基数标准2023年如下：上海社保缴费基准数上限为：34188元/月，下限为：6520元/月。职工上年度月平均工资性收入低于当年公布的缴费基数下限的，根据基数下限缴费；高于缴费基数上限的，高出部分不计入缴费基数。

按照最新规定，上海市2023年社保最低基数为5800元/月。这意味着，参加上海市社保和公积金的人员，每月的缴费基数不能低于5800元。而具体缴费金额则需要根据参保人员的实际薪资水平来计算。

上海最低社保缴费基数的大约是3000左右。最低社保缴费基数指的就是职工在参加社保的时候，公司按照什么样的基数去进行社保的缴纳缴纳的计算方式，为每月缴纳的钱等于缴纳基数乘以缴纳比例。

上海医保缴费比例基数

缴费比例：上海的医保缴费比例通常由个人和单位共同承担。根据过去几年的经验，个人缴费比例为8%，单位缴费比例为11%。但是，具体的缴费比例可能会根据政策调整而有所变化。缴费上限和下限：上海医保缴费存在上下限规定。

医疗保险：基本医疗保险缴费比例为10%，其中单位缴纳7%，个人缴纳3%。2021年上海市职工基本医疗保险缴费基数最低为6092元/月，最低缴费金额为182元/月。失业保险：基本失业保险缴费比例为1%，其中单位和个人各缴0.5%。

法律主观：一般的职工医疗保险缴费比例为：公司缴5%，个人缴2%。医保通常是由公司和参保人共同承担的，医疗保险具体的缴费基数在每个地区都会不一样，各个地区都有详细的规定，可以去咨询当地的社保局。

上海：***用定额划入：具体是74岁以下1680元/年，75岁以上1890元/年 长沙：退休人员按照缴费基数4%划入。以单位上年度职工月平均缴费基数作为个人账户划入基数。上年度缴费基数4000，那么划入金额就是160元。

上海医保缴费比例是个人2%、企业9%，基数是上限：34188元/月，下限：6520元/月。用人单位缴费比例11%包括了缴纳基本医疗保险费用的9%以及单位缴纳地方附加医疗保险费用2%。

用人单位缴费比例11%包括单位缴纳基本医疗保险费9%及单位缴纳地方附加医疗保险费2%。

上海城镇保险是什么

1、城镇企业职工社会保险的简称。城保是社保的一种，城保属于社保，是城镇企业职工社会保险的简称，上海的社保体系包括综保、城保、镇保、农保和居保，但是从2023年7月起，根据上海市的规定，本市用人单位都得给员工缴纳城保。

2、法律主观：城镇居民医疗保险是以没有参加城镇职工医疗保险的城镇未成年人和没有工作的居民为主要参保对象的医疗保险制度。

3、缴费比例是怎么样的上海城镇保险对职工而言社会保险现在通常说的是“五险一金”，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金，所以它属于社保的范围。

4、效益好的单位可以高些，职工和单位各承担50%.小城镇保险是一项综合性的社会保险制度。

上海市社保计算标准

计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%（二）个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。

上海市社保计算标准是根据个人的工资基数和缴费比例来确定的。具体来说，上海市的社保缴费基数是根据个人的工资收入来确定的，缴费比例则是固定的。

例如，最低基数不能低于最低工资标准，最高基数一般是上海市上年度职工月均工资的三倍。社保缴费上限也有规定，超过上限的部分不再计入社保缴费范畴。

用公式来表示：个人月领社保退休金=上年度上海市职工月平均工资的20 个人账户养老金（个人每月缴纳的养老金企业为职工缴纳养老金划转个人账户部分滚存利息）/120。其中，基础养老金部分与本市平均工资有关，与个人收入水平无关。

元/月。2023上海社保基数一倍，即上海市2022年度全口径城镇单位就业人员平均工资12183元/月。社保基数2倍，即12183元/月×2=24366元/月。上海社保缴费基数上限为月平均工资的3倍，下限为月平均工资的60%。

上海五险一金缴纳比例如何计算 上海市五险一金缴费标准：养老保险：单位，22%，个人，8%。医疗保险：单位，12%，个人，2%。失业保险：单位，7%，个人，1%。工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费。